Ihr Aufgabengebiet

• Betreuung des Second-Level-Support und Unterstützung des First-Level-Supports
• Analyse und Aufnahme von Störungsmeldungen und Fehlfunktionen auf und Sicherstellung einer effiziente Problemlösung 
• Verantwortung für die Benutzer- und Berechtigungsverwaltung im Microsoft-Umfeld (insbesondere in Microsoft 365 und Active Directory)
• Administration und Weiterentwicklung der Microsoft-Cloud-Dienste 
• Sicherstellung von Datensicherheit und Compliance
• Pflege und Weiterentwicklung der Server- und Netzwerkinfrastruktur sowie die Integration und Verwaltung von Cloud-Diensten
• Administration von Linux- und Windows-Servern
• Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden IT-Projekten
• Erstellung und Pflege der IT-Dokumentationen.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration* oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Produktumfeld (Windows Clientbetriebssysteme, Office, Windows Server) sowie in der Verwaltung und Optimierung von Microsoft-Cloud-Diensten (Microsoft 365)
• Erfahrung sowohl in der IT-Sicherheit und Compliance, als auch in der Cloud und in der Administration von Cloud- und Serverinfrastrukturen
• Kenntnisse in der Administration von Linux-Systemen
• Praktische Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von IT-Projekten
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Herausforderung. Spannende Projekte mit der Technologie „von morgen“ und von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben.
• Offenheit. Flache Hierarchien, offene Türen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Entlohnung. Übertarifliche Vergütung mit Projektzulagen je nach Projekt/Aufgabe; Reisespesenmodelle; Betriebliche Altersversorgung; Kostenloses „Absolventenpaket“ mit Unterstützung bei Wohnungssuche; Versicherungs-Check und „die erste Steuererklärung“ durch Valentum und unsere Partner.
• Erholung. 30 Tage bezahlten Urlaub und Gleitzeitkonto mit flexibler Arbeitszeitenregelung.
• Entwicklung. Innerbetriebliche und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
• Spaß. Regelmäßige Events wie Workshops, Stammtische, Kochabende, Sport-Events, u.v.m.
• Optionen. Einsatz bei Top-Herstellern und Zulieferern mit der Möglichkeit, später zum Kunden zu wechseln.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?