Ihr Aufgabengebiet

• Ganzheitliche Hardwareentwicklung: Konzeption, Design und Absicherung komplexer analoger und digitaler Schaltungen für Steuergeräte und Elektronikkomponenten im Automotive-Umfeld.
• Schaltungsdesign & Layout: Erstellung von Schaltplänen und Betreuung des PCB-Layouts unter Berücksichtigung von EMV-Richtlinien, thermischen Anforderungen und Design-for-Manufacturing-Aspekten.
• Prototypenbau & Labor: Inbetriebnahme, Verifikation und Optimierung von Prototypen im Entwicklungslabor sowie Durchführung von Fehleranalysen (Root-Cause-Analyse).
• Anforderungs- & Qualitätsmanagement: Abstimmung und Analyse von Systemanforderungen (Requirements Engineering) sowie Sicherstellung der Konformität nach gängigen Automotive-Standards (z. B. ISO 26262 für Funktionale Sicherheit).
• Schnittstellenfunktion: Enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung, dem Projektmanagement, externen Fertigungspartnern und direkten Ansprechpartnern auf Kundenseite.

Ihr Profil

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Fundierte Expertise: Langjährige, nachweisbare Berufserfahrung in der Hardwareentwicklung elektronischer Baugruppen, idealerweise mit klarem Fokus auf die Automobilindustrie.
• Tool-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen EDA-Werkzeugen für das Schaltplandesign und Layout (z. B. Altium Designer, Eagle oder CR-8000) sowie mit Simulationswerkzeugen (z. B. LTSpice).
• Automotive-Know-how: Fundiertes Wissen über Bussysteme (CAN, LIN, Automotive Ethernet) sowie idealerweise Erfahrung mit den Prozessen, Tools und Spezifikationen eines führenden deutschen Automobilherstellers.
• Sicherheitsstandards: Praktische Erfahrung im Bereich der Funktionalen Sicherheit (ISO 26262) und der EMV-gerechten Schaltungsgestaltung.
• Arbeitsweise & Kommunikation: Eine strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte präzise zu dokumentieren und zu präsentieren.
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse für die technische Abstimmung im internationalen Projektumfeld.

Unser Angebot

• Betriebliche Altersvorsorge: Ein hochattraktives betriebliches Rentenprodukt inklusive eines attraktiven Arbeitgeberzuschusses.
• Hybrid-Modell & Flexibilität: Gewährleistung persönlicher Flexibilität durch flexible Arbeitszeitgestaltungen und die Option auf mobiles Arbeiten.
• Wellpass & JobRad: Zugang zu zahlreichen Sport- und Fitnesseinrichtungen über den arbeitgeberbezuschussten EGYM Wellpass sowie die Möglichkeit des nachhaltigen E-Bike-Leasings über JobRad.
• Weiterbildung: Individuelle, passgenaue Fortbildungsmöglichkeiten, die optimal auf die jeweilige Vorerfahrung und Qualifikation abgestimmt sind.
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Eine offene Unternehmenskultur, die durch wertschätzende Kommunikation, eine gelebte Feedbackkultur, konstruktive Dynamik und kurze Entscheidungswege geprägt ist.
• Corporate Benefits: Zusätzliche Vergünstigungen in Form von attraktiven Mitarbeiterrabatten, die sowohl online als auch in der Filiale eingelöst werden können.
• Netzwerk & Teamevents: Vielfältige Gelegenheiten zum unternehmensweiten Netzwerken und Kontakteknüpfen, beispielsweise bei regelmäßigen Teamevents, dem Sommerfest oder der Weihnachtsfeier.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?